Банковский работник 72 лет проработал в одной кредитной кооперации и выйдет на пенсию только в 2027 году

72-Jähriger arbeitet seit 52 Jahren bei der Sparkasse – und hört erst 2027 auf Manfred Vogel aus Plettenberg ist seit 1974 bei der Sparkasse angestellt. Obwohl er längst in Rente sein könnte, legt er noch immer die Gewinne des Instituts an. Plettenberg – In einer Zeit, in der berufliche Wechsel längst zum Alltag gehören, ist eine derart lange Verbundenheit zu einem Arbeitgeber etwas ganz Besonderes: Manfred Vogel blickt im August 2026 auf 52 Jahre im öffentlichen Dienst zurück – und das ausschließlich bei einer Sparkasse. Mit diesem außergewöhnlichen Jubiläum zählt der Plettenberger, der in Sparkassenkreisen den Spitznamen „Alan Greenspan“ (langjähriger US-Notenbankchef) trägt, zu den seltenen Mitarbeitern, die ein ganzes Berufsleben bei einem Institut verbracht und dessen Entwicklung über mehr als fünf Jahrzehnte aktiv mitgestaltet haben. Heute verantwortet der langjährige Sparkassenexperte den Bereich Liquiditätsmanagement und Wertpapiereigenhandel bei der Vereinigten Sparkasse im Märkischen Kreis. „Ich stimme mich an jedem seiner Arbeitstage mit ihm ab und wir sprechen über die Entwicklungen im Wertpapier- und Anlagegeschäft“, erläutert Kai Hagen, der den Finanzexperten seit seinem Amtsantritt vor fast 18 Jahren zu schätzen weiß. Die Geldgeschäfte vor 50 Jahren und heute Handel und Technologie 1975: Der Börsenhandel lief überwiegend manuell als Parketthandel ab, bei dem Orders telefonisch oder persönlich durch Makler auf dem Parkett ausgeführt wurden.  2026: Der Handel erfolgt fast vollständig elektronisch in Millisekunden über globale Netzwerke, unterstützt durch High-Frequency-Trading (Hochfrequenzhandel) und künstliche Intelligenz. Marktzugang und Kosten 1975: Hohe Transaktionskosten und feste Maklergebühren schränkten den Zugang ein; der Markt war primär institutionellen Investoren und wohlhabenden Privatpersonen vorbehalten. 2026: Online-Zugriffsmöglichkeiten ermöglichen Handel in Echtzeit via Smartphone für jedermann. Anlageprodukte und Dominanz 1975: Klassische Standardaktien, festverzinsliche Anleihen und aktiv verwaltete Fonds dominierten das Geschehen, während Derivate kaum verbreitet waren. 2026: Kostengünstige Indexfonds (ETFs) sind massenkompatibel, und Tech-Riesen dominieren die weltweiten Indizes im Vergleich zu den traditionellen Industrieunternehmen von damals. Zinsen und Geldpolitik 1975: Das Marktumfeld war von extrem hoher Inflation (ausgelöst durch die Ölkrise) geprägt, weshalb die Zentralbanken die Leitzinsen auf zweistellige Höchststände hoben. 2026: Nach einer historischen Phase von Null- und Negativzinsen haben sich die Leitzinsen im Zuge der Post-Corona-Inflation wieder auf einem moderaten, stabilisierten Niveau eingependelt. 1975: Sparbücher und klassische Staatsanleihen boten hohe nominale Renditen, die jedoch oft von der Inflation aufgefressen wurden. 2026: Die Renditen von Anleihen sind moderat, weshalb Staatsanleihen eher zur Absicherung statt zur Vermögensvermehrung dienen. Verhalten der Privatanleger 1975: Privatanleger agierten defensiv, hielten ihr Geld meist auf Sparkonten und sahen den Aktienmarkt als hochriskante Spekulation für Experten. 2026: Aktien und ETFs gehören durch den einfachen Smartphone-Zugang und den langfristigen Vermögensaufbau für breite Bevölkerungsschichten zum Alltag. 1975: Informationen zu Kursen und Unternehmen waren schwer zugänglich und mussten zeitverzögert aus Tageszeitungen oder Bankberichten entnommen werden. 2026: Anleger nutzen soziale Medien, Finanz-Apps und KI-Assistenten für Echtzeit-Informationen, was allerdings auch zu Herdentrieb und emotionalem Trading (z. B. Meme-Stocks) führt. „Manfred Vogel steht nicht nur für Fachwissen und Erfahrung, sondern auch für Verlässlichkeit, Loyalität und die Fähigkeit, sich immer wieder auf neue Herausforderungen einzustellen“, lobt Hagen den dienstältesten aktiven Mitarbeiter, der 72 Jahre alt ist und offiziell noch drei Stunden am Tag arbeitet. „Meist werden es fünfeinhalb Stunden“, sagt Vogel lachend, der normalerweise im Jahr 2019 in Rente gegangen wäre. „So war es eigentlich geplant, aber Herr Hagen hat mich gefragt, ob ich noch ein paar Stunden in der Woche weiterarbeiten möchte“, sagt der Plettenberger. Seine Erfahrung ist für den Vorstandsvorsitzenden von unschätzbarem Wert, denn Vogel legt die von der Sparkasse erzielten Gewinne an. Und das macht er laut Hagen „richtig gut“. Vogel setzt dabei größtenteils auf deutsche und europäische Aktienunternehmen mit Dividendenausschüttung. In seinem Büro läuft der Ticker der Agentur Reuters in Dauerschleife. Berufsleben im Zeichen des Wandels Als Manfred Vogel Anfang der 1970er-Jahre seine Laufbahn begann, sah die Bankenwelt noch völlig anders aus, als heute. Sparbücher waren das wichtigste Finanzprodukt vieler Menschen, Überweisungen wurden auf Papierformularen ausgefüllt und Kontoauszüge auf Endlospapier gedruckt. Schreibmaschinen, Karteikästen und mechanische Buchungsmaschinen prägten den Arbeitsalltag. Vom Smartphone-Banking, digitalen Wertpapierhandel oder Echtzeitüberweisungen war damals noch keine Rede. Viele Prozesse erfolgten von Hand und erforderten höchste Sorgfalt, Konzentration und Erfahrung. Der persönliche Kontakt am Schalter war der Mittelpunkt des Bankgeschäfts. Manfred Vogel hat die Entwicklung von dieser analogen Welt bis in das digitale Zeitalter nicht nur miterlebt, sondern aktiv begleitet. Die Einführung erster EDV-Systeme, die Digitalisierung des Zahlungsverkehrs, die Modernisierung des Wertpapiergeschäfts und die stetig steigenden Anforderungen an das Liquiditätsmanagement gehören zu den zahlreichen Veränderungen, die er über Jahrzehnte hinweg mitgestaltet hat. Für Kai Hagen, Vorsitzender des Vorstands der Vereinigten Sparkasse im Märkischen Kreis, ist das Dienstjubiläum ein eindrucksvolles Beispiel für gelebte Verbundenheit und außergewöhnlichen Einsatz. Anerkennung für sein Engagement „52 Jahre für ein Unternehmen tätig zu sein, ist beeindruckend. Diese Leistung verdient höchste Anerkennung und unseren herzlichsten Dank. Herr Vogel hat in den vergangenen fünf Jahrzehnten mit seiner Fachkompetenz, seiner Verlässlichkeit und seiner positiven Einstellung einen unverzichtbaren Beitrag zum Erfolg unserer Sparkasse geleistet. Seine Loyalität und sein Engagement sind beispielhaft und verdienen den allergrößten Respekt“, betont Hagen. Besonders viel Wert legt der Vorstandsvorsitzende auf den fachlichen Austausch mit dem Jubilar: „Ich schätze den fast täglichen persönlichen Austausch mit Herrn Vogel über die Kapitalmärkte sehr“, betont Hagen. Von den dabei erzielten Ergebnissen habe die Sparkasse über die Jahre sehr profitiert. „Diese Gespräche werde ich ab dem 1. Juli 2027 sehr vermissen“, sagt Hagen mit Blick auf den Doppel-Abschied. Denn wenn der Sparkassen-Chef in den Ruhestand geht, verlässt mit ihm auch Manfred Vogel die Sparkasse, wo er mit Gerd Rüsche, Kurt Engels, Robert Lützenkirchen und Kai Hagen unter vier Sparkassen-Chefs arbeitete und 1994 die Fusion als Leiter des Rechnungswesens umsetzte. „Robert Lützenkirchen war damals häufiger mit mir bei Matta Heyne, um Zigarillos und Pfeifentabak zu kaufen“, erinnert sich Vogel, der früher beim Studium der Aktienkurse auch im Büro rauchte, was heute undenkbar wäre. Auf die Frage, was er zukünftig vorhat, sagt Vogel: „Ich werde dann mehr Zeit für sportliche Aktivitäten und Urlaube mit meiner Frau haben“, sagt der 72-Jährige, der auch ein ausgewiesener Weinkenner ist und von 1989 bis 2012 das angesehene Restaurant „Cassis“ in Kierspe an den Wochenenden betrieb. Besondere Momente einer langen Laufbahn Wer 52 Jahre Sparkassengeschichte erlebt hat, kann auf zahlreiche prägende Ereignisse zurückblicken. Zu den eindrucksvollsten Erinnerungen zählt für Manfred Vogel die Zeit nach dem Fall der Berliner Mauer. Damals unterstützte er die Sparkasse Herzberg in der ehemaligen DDR. Innerhalb nur einer Woche wurde dort gemeinsam mit Kollegen die Überleitungsbilanz erstellt – eine anspruchsvolle Aufgabe in einer historischen Phase des Umbruchs. Ein weiteres herausragendes Ereignis sei die Einführung des Euro im Jahr 2002 gewesen. Die Umstellung von der D-Mark auf die neue europäische Gemeinschaftswährung stellte die gesamte Finanzbranche vor enorme organisatorische Herausforderungen. Für die Mitarbeiter bedeutete dies eine Phase höchster Konzentration und Einsatzbereitschaft. Auch die Einführung der ersten Geldautomaten bleibt dem Plettenberger in Erinnerung. Was heute selbstverständlich erscheint, wurde damals von vielen Kunden zunächst mit Skepsis betrachtet. Manche ließen sich lieber am Schalter bestätigen, dass das Gerät tatsächlich den richtigen Betrag auszahlt. Trotz aller technischen Veränderungen ist für Manfred Vogel eines gleich geblieben: das Vertrauen der Kunden. Dieses basiere seiner Meinung nach auf drei Grundpfeilern – persönliche Beratung, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit. Ein Jubiläum mit Signalwirkung Das außergewöhnliche Dienstjubiläum von Manfred Vogel steht deshalb nicht nur für eine beeindruckende persönliche Leistung. Es erzählt zugleich die Geschichte eines tiefgreifenden Wandels im Bankwesen und einer Sparkasse, die sich über Jahrzehnte erfolgreich den Herausforderungen der Zeit gestellt hat. Mit 52 Jahren im Dienst verkörpert Manfred Vogel Werte, die in der heutigen Arbeitswelt selten geworden sind: Beständigkeit, Loyalität und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten. Sein beruflicher Weg ist damit nicht nur ein bemerkenswertes Kapitel der Vereinigten Sparkasse im Märkischen Kreis, sondern auch ein Stück regionaler Wirtschaftsgeschichte.