В Тёнсберге проведут праздничный вечер в честь новых предприятий и переселенцев

Tønsberglivet utvider det årlige Innflytterfesten-arrangementet deres med et eget bedriftsarrangement. Dette gjør de fordi de ser gode tall på nyetableringer i Tønsberg og Færder. Tønsberglivet Tønsberglivet er et omdømme- og byutviklingsselskap som jobber for at Tønsbergregionen skal være et godt sted å bo, besøke og drive bedrift. Rune Hogsnes er styreleder og Cecilie Bækken Sørumshagen er daglig leder. Leder for omdømme og kommunikasjon i Tønsberglivet, Julie Moon Fjell, forklarer at over 1.100 nye bedrifter er etablert i Tønsberg det siste halvannet året. Det vil Tønsberglivet, Tønsberg og Færder Næringsforening, kommunene og DNB feire med en festsamling for nye virksomheter. Eierposter i Tønsberglivet AS • Tønsberg kommune: 32,88 prosent. • Tønsberg Handelsstands Forening: 20,54 prosent. • Egers AS: 9,11 prosent. • Bjarøygruppen AS: 9,11 prosent. • Tønsbergs Blad AS: 1,98 prosent • Øvre Langgate 63 AS: 1,76 prosent. • Micasa AS: 1,70 prosent. • Obos BBL, Folksom AS, Jarlsø Eiendom AS, Kaldnes Brygge AS, Lindahlplan InvestAS, Bjarøy EiendomAS, Kaldnes Vest AS og Zeiner Eiendom AS: 1,64 prosent hver. • Øvre Langgate 61 ANS, AS Storgata 39 og Storgaten 26 Tønsberg AS: 1,17 prosent hver. • Kanalen Eiendom AS: 1,09 prosent. • Andre: 5,20 prosent. Kilde: regnskapstall.no Arrangementet kalt Nye bedrifter går av i stabelen i forkant av Inflytterfesten, fredag 11. september. Der samler de de to gjestegruppene i Foynhagen fra klokken 17. – Først samler vi de som har investert og skaper gode arbeidsplasser her. Så treffer vi de som har valgt å flytte hit, forklarer hun. Videre forklarer hun at gründerne og tilflytterne er avgjørende for utviklingen av Tønsberg og Færder.  – De skaper grunnlaget for fremtidig vekst og et levende lokalsamfunn, forteller Julie Moon Fjell. Skaper arbeidsplasser Tall fra Telemarksforskning viser at det i Tønsberg i 2025 og første kvartal i 2026 ble etablert private bedrifter med til sammen 335 ansatte. I samme periode ble 1.022 bedrifter med 215 ansatte lagt ned. – Tallene viser hvorfor det er så viktig å heie frem nyetableringer. Selv om det er naturlig næringsdynamikk med både etableringer og nedleggelser, ser vi at de nye virksomhetene gir flere arbeidsplasser enn de som har forsvunnet, forteller Charlotte Svensen, næringssjef i Tønsberg kommune. Svensen forteller videre at dert gir grunn til optimisme, samtidig som at de vet at det krever hardt arbeid å skape vekst og varige arbeidsplasser. Svensen ser det slik at de strategiske næringsplanene legger til grunn at regionen må lykkes bedre med næringsaktivitet, nyskaping og arbeidsplassvekst. Samarbeid mellom kommuner, næringsliv og organisasjoner trekkes frem som en forutsetning. – Det krever mot å starte noe nytt. Bak hver virksomhet ligger det en historie om mennesker som vil bidra med kompetanse og bytte arbeidsplasser. Det er vår oppgave å bidra til at flest mulig av de nye virksomhetene lykkes med å skape arbeidsplasser i årene som kommer, sier hun. Svansen og Fjell erkjenner at det er krevende tider for mange bedrifter. Gjennom samlingen ønsker arrangørene å gi deltakerne nyttig kunnskap om møteplasser og støttemiljøer som kan bidra i etableringsfasen. – Vi synes at de fortjener en helaften, som takk for at de er ambisiøse og tenker stort i vår region. Det må hylles, forteller de. Temaer i artikkelen Følg det du er interessert i, og finn artiklene på For deg Tønsberglivet Bedriftsarrangement